При сокращении сотрудников в компании, одним из важных аспектов является выплата компенсации работникам, которых это касается. Это процесс, который требует внимательного расчета и соблюдения законодательства. Прежде всего, компания обязана уведомить сотрудника об увольнении заранее и предоставить всю необходимую информацию о выплатах, которые будут произведены в связи с окончанием трудового договора. Обычно это включает в себя […]